廖金灵，2012年大学毕业后加盟武平紫金，历经锤炼，现如今在选矿厂担任厂长助理，是一名热衷于改革创新的技术“尖兵”。   近年来，受全球经济复苏分化、金银铜等矿产品价格持续低迷影响，武平紫金在增收创利方面举步维艰。为扭转困局，武平紫金积极响应集团公司“抓改革、保增长、促发展”号召，采取了一系列人事改革、降本增效、选矿工艺技改等措施。在这个背景下，廖金灵就是其中一位融入到改革、创新大潮的先锋代表。   为提高产能、降低能耗和选矿成本，自担任选矿厂厂长助理以来，廖金灵遵循“多碎少磨”的原则，依靠科技创新，运用技术改造，进一步优化选矿设备配置和工艺流程,大大提高了选矿处理量和综合回收率，选矿处理量从原2000吨/天提高到2800吨/天，综合回收率从原82%提高到89%。   具体而微，首先，廖金灵利用技术改造，增加尾渣脱水工艺。利用陶瓷过滤及相关设备，将选矿车间部分浮选尾矿变为可再利用的资源，通...

本网讯 “感谢陈向同志在关键时刻把我的爱女安全救上岸，感谢贵公司培养了大爱至朴的好员工。” 9月16日，一面书写着“大爱至朴、见义勇为”的锦旗送到乌后紫金员工陈向手上。   经了解，9月12日中午，一名叫邢瑞轩的6周岁小女孩，原本随着家人一同在鱼塘边垂钓，在家人离开取东西的间隙，不小心顺着鱼塘边坡滑入水中。乌后紫金机修工陈向刚好路过鱼塘，循着呼救声望去，只见小女孩的身体已全部浸入水中，只有头露在水面上，眼看着下沉呛水、命悬一线，陈向不顾一切跳入2米多深的鱼塘将小女孩及时救上岸。 由于注意力全在救人，陈向随身携带的手机被灌满了水。女孩家人得知女儿获救，向陈向千恩万谢，并要为陈向买手机，陈向婉言谢绝，悄悄离开了现场。   小女孩的母亲在温州二井建设有限公司工作，打听到陈向在乌后紫金工作，亲自带着锦旗到公司表示感谢。乌后紫金工会号召全体员工向陈向同志学习，向社会传递正能量。

从青海省会西宁市出发，走省道S101线，经过7个多小时颠簸的车程，30岁出头的客家汉子林占毅背着行囊，首次踏上青藏高原，正式加盟紫金旗下的德尔尼铜矿。 “刚下车特别兴奋，但是头脑晕乎，站都站不稳”，说起8年前的情景，林占毅历历在目。   德尔尼铜矿行政区域属于青海省玛沁县。玛沁县地处青海省东南部、青藏高原腹地，平均海拔4100米以上。这里空气含氧量只有平原地区的60%，水烧到80多摄氏度就开锅，长期在这里工作生活，容易患上心肺肿大等高原型疾病，被称为“生命禁区”。 就是在这样的环境里，林占毅选择了坚守生产一线，日复一日，年复一年，8年光阴就这样悄然流逝。而他也从一名一线操作工成为公司总经理助理。   “他认真负责，技术很好。”在威斯特，林占毅是工友们眼里的“大拿”。 振动筛帮开裂是困扰碎矿车间的老大难问题。“以前开裂都是焊接，但是使用寿命短，需要反复焊接。”车间副主任李满强介绍。林占毅提出...

本网讯 1月14日，紫金矿业集团“最美紫金人”表彰大会暨“讲述紫金好故事”道德讲堂在集团总部举办。十佳“最美紫金人”金鑫、林占毅、陈向、廖金灵、汪登法、贺振生、郭其章、严炜、罗荣根、陈庆根在会上受到表彰。   紫金矿业集团董事长陈景河向“最美紫金人”发来贺信，要求集团全体员工向最美紫金人表示祝贺。他说“紫金矿业能有今天的发展和成果，靠的就是成千上万“最美紫金人”的辛勤工作，为公司和社会创造价值，他们正是其中的杰出代表，全体员工要向他们学习和致敬。”而当前矿业已经进入严冬，公司正面临严峻考验，在这种情况下更要继续发扬紫金人英雄本色，在困境中崛起，在严冬中奋进。   党委书记、总裁王建华在表彰大会上号召广大干部职工学习“最美紫金人”的敬业精神、担当品质、清白操守，做一个接近时代要求、符合紫金发展方向的紫金人。他充分肯定了“最美紫金人”活动取得的成效，要求进一步关心关注先进典型人物的学习、成长、...